装修后老板不结账农民工工资要不回怎么办

首先，你们可以试着跟老板协商，清楚告诉他支付工资是法定的义务。要是协商不成，能通过这些办法解决：
1.向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力责令老板在限期内支付工资，要是逾期没支付，还能责令他加付赔偿金。
2.申请劳动仲裁。要准备好劳动合同、工作证、考勤记录等能证明劳动关系和工作情况的证据，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。仲裁裁决具有终局性，老板不履行的话，可以申请强制执行。
3.要是你们是建设领域的农民工，也可以向工程所在地的建设单位或总承包企业反映，让他们先垫付被拖欠的工资。总之，要积极用法律手段维护自己的合法权益。
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首先可以尝试跟老板商量，要明确告诉老板支付工资是法律规定必须做的事。要是商量不成，有这些办法能解决。

向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力让老板在规定时间内把工资支付了，如果过了期限还没给，还能责令老板再多付赔偿金。

申请劳动仲裁。得准备好劳动合同、工作证、考勤记录这类能证明你和单位有劳动关系，以及你工作情况的证据，然后向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。仲裁裁决是具有终局性的，要是老板不按照裁决执行，那就可以去申请强制执行。

要是你是建设领域的农民工，还能向工程所在地的建设单位或者总承包企业反映情况，让他们先帮忙垫付被拖欠的工资。总之，一定要积极利用法律手段来维护自己的合法权益。只要按这些方法去做，就能更有效地保障自己应得的工资。
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要是工资被老板拖欠了，第一步可以试着跟老板商量商量，得让他知道按时给咱们发工资是法律规定他必须得做的事儿。要是谈不拢，那就有下面这些办法来解决。

第一个办法是去当地的劳动监察部门投诉。劳动监察部门有权力要求老板在规定时间内把工资给补上，如果过了期限还没给，还能让老板再多给些赔偿金。

第二个办法是申请劳动仲裁。这就得准备好一些能证明咱们在这儿工作，还有能证明劳动关系的东西，像劳动合同、工作证、考勤记录这些。准备好之后，向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。仲裁的结果是有最终效力的，如果老板不按照结果给钱，咱们还能去申请强制执行。

要是咱们是在建设领域干活的农民工，还有个办法，就是跟工程所在地的建设单位或者总承包企业说这个事儿，让他们先帮忙把被拖欠的工资付了。不管咋样，咱们得积极利用法律武器来保护自己该得的权益，不能让自己的辛苦钱就这么打水漂了。
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当遇到老板拖欠工资的情况时，首先应尝试与老板协商，清晰地向其表明按时足额支付工资是其法定的义务。若协商未能达成一致，可通过以下合法途径来解决：
其一，向当地劳动监察部门进行投诉。劳动监察部门具备相应职权，能够责令老板在规定期限内支付工资。倘若老板逾期仍未支付，劳动监察部门可进一步责令其加付赔偿金。
其二，申请劳动仲裁。在此过程中，务必准备好如劳动合同、工作证、考勤记录等一系列能够证明劳动关系以及工作实际情况的证据，之后向劳动争议仲裁委员会提交仲裁申请。仲裁裁决具有终局性，一旦老板不履行裁决结果，便可申请强制执行。
其三，若劳动者属于建设领域的农民工，还能够向工程所在地的建设单位或者总承包企业反映情况，要求其先行垫付被拖欠的工资。总之，劳动者要积极主动地运用法律手段来切实维护自身的合法权益，确保自身应得的劳动报酬得以实现。
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首先，你们可以试着跟老板商量，清楚告诉他按时发工资是法律规定必须做的事。要是商量不成，有这些办法能解决：
一是向当地劳动监察部门投诉。劳动监察部门能要求老板在规定时间内把工资给你们，要是过了期限还不给，还能让他多给些赔偿金。
二是去申请劳动仲裁。得准备好劳动合同、工作证、考勤记录这些能证明你们在这工作，以及工作情况的证据，然后向劳动争议仲裁委员会交仲裁申请。仲裁结果是最终的，要是老板不按裁决执行，就能申请强制让他给工资。
三是如果你们是在建设领域干活的农民工，还能跟工程所在地的建设单位或者总承包企业说，让他们先把被拖欠的工资给垫上。总之，得积极用法律手段来维护自己该有的权益。